すべての面接者がリラックスする面談…その秘訣は“おもてなし”のこころ。

『普段通りの会話や気遣いを引き出す』

『普段通りの会話や気遣いを引き出す』

ブライダルジュエリーをご提供している弊社では、面接者の本質的な「おもてなしの気持ち」をとても大切にしています。しかし、緊張している面接者の方が最初からありのままの自分を出すことは簡単ではありません。複数回の面接を通して、できるだけ楽しい雰囲気で、普段通りの会話やリアクションを引き出せるようにしています。

私たちの共通言語は「お客様のために」。

私たちの共通言語は「お客様のために」。

思い出の面接・採用

『会社が面接者を判断するのではなく、面接者が会社を面接するつもりで』

そんな話のスタートから会話が始まりました。履歴書には載っていない経験や想い出まで、お話頂けました。最後には「あなたの今までの経験をスターワートの、こんなところに生かしていきたい」と明確なスタートを伝えて入社していただくことに。後日「働く姿が想像ができ、会社に大切に考えて貰えている感覚があったことが入社の決め手です」と言われた時は本当に嬉しかったです。

こんな人は活躍できる!

『人の幸せを喜べる人』

弊社はブライダルジュエリーで幸せを演出する仕事です。人に接する仕事が好きで、誰かのために働きたい!という方、人に喜んでもらえることが好き、友達へのサプライズを演出するのが好き、こんな方なら、きっとご活躍頂けます。

ウチの会社ココがいい!

『共に楽しく成長できる仲間』

弊社スタッフは年齢も近く本当に仲が良いです。仕事の時は「お客様のために」を本音でぶつけ合い、お互いの成長を応援し、会社イベントやプライベートではみんなで思いっきり楽しんでいます。こんな仲間と成長しながら働けることが最大の魅力です。

企業紹介Bijinji Office

有限会社STAL WART

有限会社STAL WART [ 企業サイト:URL ]

事業内容

Bridal Jewelry及び時計販売事業、リラクゼーション事業、オーダーメイドスーツ事業、通信販売事業、ダイレクトマーケティング事業

所在地

東京都豊島区池袋2-54-12 日宝池袋第一ビル1F

Lineup of BiJinji美人事ラインナップ

人事未経験から始めたからこそ、素直に仕事と向き合い、仲間から愛される存在に。

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新卒一期生であること、3年半の営業経験… 自らの“体験”に裏付けられたブレない採用の軸。

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気づかいのベクトルを応募者だけでなく社内の仲間にも向ける、という発想。

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面接時の顔は素の顔じゃない、と仮定するところからはじまる採用活動。

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内定がゴールじゃないのは採用側も同じ。心をつかむ演出とフォローで入社動機を高める取り組み。

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人事の原点は接客にあり。対話を大切にすることで信頼され、新たな仕事を任される。

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理学療法士からの転身。はじめての採用業務にも臆せず挑戦する日々の、その先にあるもの。

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「社員の幸せなくして、お客様の幸せはない」働きやすい環境づくりへの飽くなき追求。

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